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【二次创业 降本攻坚】华锦联合工程项目创新大分包模式 提质增效成果显著


近日,华锦联合140万吨/年气分装置、160万吨/年延迟焦化装置建设项目凭借创新推行的大分包管理模式,在项目建设提质、增效、降本、控险等方面取得亮眼成效,不仅顺利完成多项施工关键节点,更大幅降低运营成本,为长周期、小合同额项目建设打造了可复制、可推广的管理样板。

该项目打破传统工程管理壁垒,构建起施工管理型项目组,创新采用项目部统筹、主承包单位深度参与的联合管理机制。在人员配置上,项目部配齐装置、施工、安全、技术质量、物资管理等核心负责人,主承包单位同步派驻质量、安全、物资专业人员融入项目部各部门,实现管理团队深度融合;施工力量则按照一主一辅科学配置,由一家专业分包承揽超80%的核心工程量,另一家承担辅助施工任务,让项目建设权责更清晰、各环节协同更高效。

相较于传统管理模式,“大分包”模式催生出五大核心管理优势,成为项目建设的加速器。管理效率上,主承包商直接对接协调作业班组,大幅精简沟通环节,施工指令传达更顺畅;成本控制上,减少项目部管理人员投入,主承包单位实行费用包干制,将项目成本的被动管控转变为主承包方的主动把控,降本效果显著;质量安全监管上,专业监管人员常驻高风险作业区域,监管力量直达施工一线,从源头筑牢质量安全防线;物资保障上,项目材料统一移交主承包方管理,有效杜绝材料丢失与囤积问题,材料领用发放流程更顺畅,保障施工连续推进;施工资源调度上,总包队伍综合实力强、人员储备充足,能够快速响应施工需求,实现资源灵活调整与高效配置。

在发挥模式优势的基础上,项目聚焦催化两器设备安装、气分管廊管道施工、焦炭塔塔架结构施工及材料发放控制四大核心模块精准发力,尤其在材料精细化管控上实现突破性进展。项目一方面依托大分包内部自主管控体系,大幅降低材料丢失率,有效削减项目隐形成本;另一方面设立现场库,对小件材料实施集中按需发放管理,将支架与管道安装同步率降至10%以下,实现材料利用效率最大化。得益于科学的管理模式与精准的施工把控,项目自6月启动管道安装工作后,在入冬前便顺利完成多套装置试压,试压效率与施工进度均创项目建设佳绩。

华锦联合工程项目部经理林涛表示,此次大分包管理模式的创新实践,核心在于通过优化资源配置、减少重复投入、精简协调流程,实现项目管理效能的全面提升。下一步,项目部将持续深化“大分包”管理实践,不断完善施工管理型项目运行机制,以管理创新赋能工程建设各环节,持续挖掘降本增效潜力,为同类项目建设提供实践参考于洋


信息来源: 
2026-04-03